3月24日，宁夏煤业公司2025年第1期党支部书记、党务干部示范培训班开班，公司党委副书记、副董事长蒋文龄以《中国式现代化进程中宁夏煤业的使命任务——对“1126”链势发展战略的理解和认识》为题，讲授开班第一课。

课程围绕“1126”链势发展战略的重大意义、重点内容，以及如何在“1126”链势发展战略落实上干在实处、见到实效三方面进行阐释。

蒋文龄指出，“1126”链势发展战略是宁夏煤业公司的长期目标和发展策略，是推动改革发展的需求，也是凝心聚力的需要，是对历史经验的深刻总结和系统提炼，是落实“四个革命、一个合作”能源安全新战略的具体办法和务实举措。

各级党组织要坚决践行“社会主义是干出来的”伟大号召，全面落实公司“1339”党建工作思路，紧盯全局性、关键性的重点工作，大力推动“成本革命”专项行动，深入落实安全生产“六抓”工作法。党支部书记和党务干部要先学一步、学深一层，加大对“链势战略、实干文化、拼搏精神、品牌党建”兴企方略的学习宣贯，强化问题意识和目标导向，倾听群众诉求、解决实际问题，让战略推进的过程成为凝聚人心的过程、价值创造的实践，以实际行动推动公司高质量发展，为奋力建设科技引领、安全高效、绿色低碳、管理卓越的世界一流能源领军企业贡献力量。

据了解，为贯彻落实《全国党员教育培训工作规划(2024-2028年)》和《宁夏煤业公司党务干部 “双学双提升”工程实施方案》，公司党委决定2025年举办3期党支部书记、党务干部示范培训班，每期100人参加，培训时长为5天。通过专题教学、现场观摩、情景演练和研讨交流相结合的方式进行，旨在把基层党支部书记、党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。