11月12日，“人民工匠”许振超走进宁夏回族自治区总工会，为在场的干部职工和劳模工匠们带来了一堂生动的思政课：产业工人要追求卓越，才能干出闪光的业绩，技术工人不仅要有为国报效的心愿，更要有报效国家的本事。

许振超数十年扎根一线，带领团队积极开展技术攻关、填补技术空白，9次刷新集装箱装卸世界纪录，先后被授予全国劳动模范、全国优秀共产党员、改革先锋、最美奋斗者、“人民工匠”等荣誉称号，成为中国产业工人的杰出代表和骄傲。

如今还活跃在“宁夏劳动工匠志愿者服务团”的宁夏煤业公司退休员工张奋的故事亦为我们提供了深刻的启示，他从一名普通农民工成长为“金牌工人”“全国劳模”、中华技能大奖获得者。曾经的张奋创新工作室，汇聚了许多技术创新能手，先后为企业排除数千次设备运行故障，完成紧急技术创新155项，完成了“张奋滑阻器”等161个技改项目，其背后展现出的是一线工人对技术创新的渴望与努力。

宁夏煤业洗选中心的“王磊技能大师工作室”被命名为全国煤炭行业技能大师工作室。作为技能大师工作室的领头人，王磊带领智能化研发室12名成员，从2013年以来，科技创新成果达200多项，获得专利43件，为宁夏煤业11座洗煤厂实现智能化作出了一线产业工人的贡献。这个优秀团队以坚定科技报国的理想，勇于突破关键核心技术，为实现高水平科技自立自强和服务高质量发展贡献自己的力量。

工匠精神在新时代的背景下，与工程师之魂形成了强有力的结合。今年年初，在首次“国家工程师奖”表彰大会，宁煤400万吨/年煤间接液化成套技术创新开发及产业化团队获得“国家卓越工程师团队”称号。在煤炭清洁高效利用领域，400万吨煤间接液化项目团队通过坚持自主创新，取得了显著突破，为国家能源安全与可持续发展作出了重要贡献。他们的努力体现了新时代工程师的使命感和担当，推动了技术进步和产业升级。

大国之路，匠心筑梦。工匠精神与工程师之魂的结合，是新时代一线产业工人创新发展的双引擎。一方面，工匠精神让产业工人保持对工作的热爱与执着，追求极致的品质；另一方面，工程师之魂则推动产业工人不断突破技术瓶颈，实现创新驱动发展。两者相辅相成，共同绘制着新时代创新发展的宏伟蓝图。

习近平总书记高度重视技能人才队伍建设，多次作出重要指示批示，要求健全技能人才培养、使用、评价、激励制度，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，大力发展技工教育，大规模开展职业技能培训，加快培养大批高素质劳动者和技术技能人才。

“创新，源自一线又回归一线。”职工的创新热情，是直接推动企业的持续发展和行业的技术进步。企业应继续加大对技能人才和工程技术人才的培养力度，提高他们的社会地位和待遇，为他们提供广阔的发展空间和平台，让一线职工的创造力和智慧在企业中被充分挖掘与应用。

同时，营造尊重劳动、尊重技能的社会氛围，让更多人愿意投身到技能创新和工程技术领域中来，为他们成才建功创造条件。让一线产业工人通过创新劳动有更多获得感、成就感，在“小舞台”上唱好“大戏”，成为发展新质生产力不竭动力，成为促进我国高质量发展的主力军。