7月的宁东能源化工基地，骄阳似火。在宁夏煤业烯烃二公司7.5万吨/年粗苯分离项目现场，分离车间党员高黎伟和同事们正顶着烈日，仔细检查试车前的每一个环节。作为车间安全技术员，高黎伟深知，装置试车的安全确认关乎整个项目的成败。连续多日坚守岗位，他的脸庞被烈日晒得黝黑，眼神却坚定无比：“一定要确保投料试车一次成功！”

7月19日10时28分，喜讯传来——项目顺利打通全部生产流程，首批苯产品纯度高达99.99%。从开工建设到产出合格产品，仅用7个月时间，这个“宁煤速度”的新标杆，正是宁夏煤业党员干部践行“社会主义是干出来的”伟大号召、实干苦干创新干的生动写照。

宁夏煤业党委坚持党的领导，加强党的建设，加快推进国家能源集团“旗帜领航、干在实处、走在前列”党建品牌和“一八八”党建品牌战略落地落实，大力弘扬实干精神，聚焦打赢“迎峰度夏”“提质增效”专项行动、安全管理等主题主线，坚持将党建品牌创建与公司改革发展、生产经营关键目标任务紧密融合，以党建品牌引领公司在落实“三个转型”中勇立潮头、走在前列，为全面建设世界一流能源领军企业注入强劲动能。

党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。宁夏煤业党委下辖1132个基层党组织，拥有1.5万余名党员。如何将这支庞大的队伍打造成为推动企业发展的中坚力量？公司党委给出的答案是：以思想引领为先导、以机制创新为驱动、以文化铸魂为支撑。

“我们把党的政治建设摆在首位，用党的创新理论武装头脑、指导实践。”宁夏煤业党委书记、董事长是建新说道，公司党委严格落实“第一议题”制度，深入学习贯彻习近平总书记三次视察国家能源集团重要讲话和重要指示批示精神，推动党的二十届三中全会精神落地生根，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。今年以来，各级党组织举办读书班148次、开展学习研讨145次，组织“三会一课”、主题党日等活动4641场次，党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著提升。

为有效解决党建与业务“两张皮”的问题，宁夏煤业党委创新提出“1339”党建工作思路，全面构建“121”党建工作机制，即以“社会主义是干出来的”岗位建功行动为主战场，以“春雨计划”和“干字号”工程为载体，以夯实党建基础为保障，推动党建与中心工作同频共振，实现深度融合。在“干字号”工程的有力推动下，公司立项实施重点项目120余项，基层单位推进关键项目4000余项，党建成果得以加速转化为发展动能，为企业高质量发展注入澎湃动力。

在运销公司，“清风运销”党建品牌引领党员主动担当，揭榜挂帅，积极开拓市场。上半年完成煤炭购销量3074万吨，疆煤采购量同比增长89万吨，创历史新高。

在烯烃二公司，26个智慧化工项目加速落地，双烯收率提升至54%，聚烯烃产量连续6年稳定保持在百万吨级，彰显了公司在化工领域的强大实力和持续创新能力。

在枣泉矿，“121+7”党建格局推动“春雨计划”落地实施，员工思想更稳、干劲更足，矿井持续保持稳产高产，为公司的煤炭生产提供了坚实保障。

基层党组织是党的工作和战斗力的基础。宁夏煤业党委把抓基层、打基础作为长远之计和固本之策，启动实施“三强五化八到位”党建夯基行动，全面提升基层党建工作质效，为企业发展奠定坚实的组织基础。

在煤制油公司生产车间，“党小组+班组”双细胞双驱动工程让原本分开召开的党小组会和班前会合二为一，党建工作与生产工作紧密结合，工作效率大幅提升。一位基层班组长感慨地说：“过去党建和生产是两条线，现在融合在一起，大家的工作积极性更高了，问题也能及时解决。”

“我们以‘三个百分百’标准重构基层组织，实现党组织与生产班组深度耦合。”宁夏煤业党建工作部负责人介绍，通过班组100%建立党小组、班组长100%由党员担任、党小组长100%“一肩挑”，有效激活了基层“红色细胞”。

公司还创新开展五星级党支部对标提升行动，以“六化六提升”为抓手，大力推进党支部标准化、规范化建设。通过梳理党建短板和长板，制定18项任务清单，每月由党委班子成员带队深入基层调研，推进专项整治与对标提升，大力攻克顽瘴痼疾，让党支部真正成为了教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。

在党员队伍建设方面，公司启动“双培”机制育先锋，深入实施“把骨干培养成党员、把党员培养成骨干”的“双培养”计划，为党组织输送源源不断的新鲜血液，让党员队伍始终保持旺盛的生机与活力。

今年1月，麦垛山矿110205工作面涌水量骤增至150立方米/小时，危急时刻，综采一队队长王付永带领18名党员组成突击队，连续奋战十几个小时，最终化解险情。“党员就要在关键时刻站出来！”王付永的话道出了宁煤党员的共同信念。

这样的先锋故事在宁夏煤业不胜枚举。羊场湾矿综采二队党支部实现连续20年杜绝重伤以上事故，连续5年杜绝碰手碰脚事故，交出了累计生产原煤7300万吨的亮眼成绩单；红柳矿党员薛栋创新实施“三严四能五现场”工作法，提升设备完好率至97%……一支支党员先锋队正成为攻坚克难的“尖刀连”。

在煤制油化工质检计量中心聚甲醛实验室，新安装的67台苯基聚甲醛分析密闭采样器，让分析化验员们感受到了温暖：“党组织真正把我们的需求放在了心上，注重开展职业保护，我们工作起来更有劲头了。”

深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，宁夏煤业党委坚持问题导向，聚焦员工关切，以务实作风破解发展难题，凝聚奋进合力，营造了良好的企业发展氛围。

煤制油化工公管公司党委在翻车机附近建成公共卫生间，实实在在地解决了员工的实际困难，让员工感受到了党组织的关怀和温暖，进一步拉近了与员工的距离。

洗选中心党委精简基层各类记录，减少班组无效工时，让员工有更多精力投入到生产中，提高了工作效率和生产质量。

……

党建引领风帆劲，砥砺前行正当时。在党建工作的有力引领下，宁夏煤业在高质量发展的道路上取得了显著成就：自产煤占宁夏地区总产量逾七成，在煤炭清洁转化领域的技术和产业优势进一步提升，区域铁路“大动脉、货运枢纽”作用凸显，构建起了体现宁煤优势的现代化产业体系，区域能源供应“稳定器”“压舱石”作用进一步凸显。公司党建责任制考核连续7年获评国家能源集团A级，“121”党建工作案例入选2024年全国党建品牌，成为行业标杆和典范。

新征程上，宁夏煤业党委将继续高举旗帜，以红色引擎驱动企业向世界一流能源领军企业迈进，在新时代的赶考路上书写更加辉煌的篇章。