面对困难，敢于挑战是他的人生格言

立足岗位，不断创新是他的工作信念

他用敢拼敢干的宁煤信息人精神

为宁夏煤业公司信息化自主研发

树立着新标杆、新旗帜

本期，我们一起来认识

宁夏煤业公司“十大杰出青年”

信息技术中心应用系统研发部技术员

王吉华

向下扎根

助力信息化建设

2010年，王吉华来到灵新矿工作，他组织建设了灵新矿安全监测系统、工业电视改造等项目。扎根一线的工作经历，为他积淀了实操基础，提供了丰富的项目经验。2012年，王吉华应聘到信息技术中心，成为宁夏煤业公司信息化建设大军中的一员。

节能减排是当前国家工业发展的重要任务，准确详实的水、电计量数据是宁夏煤业公司精细化管理的重要依据。王吉华主持开发了水电计量系统和能耗在线监测系统，构建基于LPWA物联网技术的井下窄带物联网采集网络，将矿区井下电量和水量数据自动集中到公司计量平台，实现公司水电信息集中管控和共享，打通井下“最后一公里”数据信息传输瓶颈，为宁夏煤业公司大数据挖掘、分析提供数据支撑。该研究成果在我国煤炭行业以至能源行业管控方面具有明显的引领和示范作用，可移植性强，推广应用前景广阔，达到了国内领先水平。

融合共享

构建数智化平台

按照公司全面推进“互联网+”，深化煤炭企业内部体制机制改革，提升企业精细化管理能力，实现“数字央企”的要求，王吉华参与实施了《基于物联网感知的智能结算模式设计与研究》项目，构建了符合宁夏煤业公司自身特点、科学、系统、高效的智能结算模式管理模式，最大限度上实现从公司、厂矿、区队、班组到岗位个人的多层级、多主体、多领域的应用。该项成果于2023年通过了中国煤炭工业协会鉴定，成果达到了国际先进水平。

取水证是保证公司各矿合法用水的关键所在，为帮助各矿顺利取得取水许可证，王吉华和团队以物联网、大数据技术为依托，推广实施了宁夏煤业公司智慧水务系统，通过接入5个水表厂家的483台水表数据，将数据上传至宁夏水利数据共享交换平台，协助公司13对矿井顺利获得取水许可证。这个项目的实施，同时满足了国家建设节水型社会对煤矿企业的政策法规要求，提升了企业水资源管理水平，降低了企业水务管理综合成本，提高了水务管理效率与效益。

敢于担当

勇立科技创新潮头

“做一个长期主义者”，是王吉华的座右铭。参加工作以来，王吉华便保持着每年读懂学深悟透30本专著的自我要求，他时刻准备着为解决公司信息化问题贡献个人力量。他立足岗位，开创了公司自主研发应用系统的先河，通过“师带徒”培养了3名核心研发人员，建立了一支敢拼敢干的信息化自主研发团队。

2023年, 王吉华入选宁夏回族自治区青年托举人才培养项目，这是对他在信息化建设工作中的极大肯定和鼓舞。近年来，他获得了省部级奖励4项、集团公司级奖励4项、行业协会类奖励3项、公司级奖励10项。每一项荣誉，都是他为公司数智化建设留下的“足迹”。

有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚。王吉华用不服输的劲头，啃下一块又一块信息化建设道路上的“硬骨头”，用敢于突破和自我奉献的精神，助力公司数智化事业的蓬勃发展。