灵新矿从“心”出发，积极发挥培训平台作用，在学习精神中谋实效，在培训内容上下功夫，在创新形式上出实招，写好党务队伍建设这篇大文章，让党建工作“实”起来。

5月25日的夜校培训班给大家来了个“下马威”——党务知识测试。测试采取闭卷形式，内容涵盖党的二十大精神、发展党员、党风廉政建设等基础党务知识。考试结束后，组宣科组织党支部书记对测试情况进行了点评、分析，帮助大家进一步提高政治素养、理论水平和业务能力，为灵新党建工作夯实了基础。

培训班坚持理论学习与业务学习相结合原则，组织对《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、习近平总书记关于安全生产重要论述、习近平生态文明思想、习近平在中国-中亚峰会上的主旨讲话等重要讲话等精神进行了学习，让党支部书记在学习中融会贯通、真信笃行，切实把思想和行动落实到工作中、落实到言行中，推动党建工作走心走实。

随即开始的“即兴演讲”让培训氛围变的严肃了起来，经过5分钟的思考酝酿时间，6位党支部书记依次围绕“如何利用思想政治优势，调动员工积极性和主动性”这一题目展现自己“讲“的能力。“提升员工思想工作不是一项独立的工作，我们要把思想工作融入各项工作，让大家所思所悟所感。”“首先要正确的传达上级文件精神，把标准竖起来，让大家树立积极的心态。”“我们要创新工作思路，比如‘春雨计划’和‘干字号’工程就能很好的把党建工作和实际工作相结合”。大家逻辑严谨，条理清晰，观点鲜明，围绕主题结合实际，从各个方面进行了深入地讲述，精彩的演讲赢得了阵阵掌声。通过活动的开展，倾听其他支部的工作经验和创新思路，梳理本支部的工作短板，对标对表，在提升语言表达和临场反应能力的同时，共谋党建工作新发展。

灵新矿从“心”出发，“考、学、讲”多措并举，为全面锻造一支“三懂四会五过硬”的党务队伍提供了强有力的组织保证。（作者 张媛）