自树立和践行正确政绩观学习教育开展以来，宁夏煤业烯烃二公司党委紧扣学习教育总要求，突出深学、真查、实改，引导党员干部学思践悟、担当作为，以实干实绩检验学习成果。

深学细悟强根基

烯烃二公司党委采取党委理论学习中心组集中学习与专题读书班相结合、党支部“三会一课”专题研讨与主题党日实践研学相结合的方式，分层分类推进理论学习。目前，已组织党委理论学习中心组专题学习2次、读书班1期，各党支部开展专题研讨42次，并赴廉政警示教育基地接受警示教育1期，引导党员干部树牢正确政绩观，强化实干担当、为民造福的思想自觉，推动正确政绩观内化于心、外化于行。

针对环保项目推进滞后、产业链延伸发力不足、对民生问题了解不够深入等问题，烯烃二公司党委逐项制定整改措施、压实责任链条，推动学习成果向生产经营、绿色发展、党建提质深度转化。

开门纳谏听民意

聚焦员工急难愁盼，把学习教育成效体现在办实事、解难题上。

公司党委建立“双向排查、闭环整改”机制，通过意见征集、座谈交流、一线调研等方式，广泛征集生产经营、民生保障、管理服务等方面意见建议，推动学习教育查摆问题与整改整治走深走实，班子查摆问题18项、班子成员查摆问题42项，逐项销号落实。

线上请销假系统全面上线，告别线下跑腿签字；卫生间加装热水器，解决用水不便；职工餐厅增加通道，大幅缩短排队时间；倒班楼门禁升级为人脸识别，提升出入便捷度……一件件民生实事快速落地，让员工真切感受到学习教育带来的新变化、新气象。

实干实绩验成果

烯烃二公司党委坚持学干融合、知行合一，切实将学习教育成果转化为履职尽责、攻坚克难的实际行动。

项目建设一线，C9+增值利用项目正全力攻坚，设计、手续办理及管廊基础浇筑等工作已相继完成，团队倒排工期、挂图作战，加快推进“延链、补链、强链”落地见效。与此同时，绿色发展同步提速——装车站台尾气回收、储罐低泄漏呼吸阀更换、内浮盘改造等环保项目紧锣密鼓推进，生态优先、绿色发展的理念正一步步融入生产经营全过程。

生产战线上同样捷报频传。通过紧盯关键指标、强化异常攻关，双烯收率提升至55%，一季度产量超预期1.1万吨，顺利实现首季“满堂红”。安全根基不断扎深扎牢，公司严格落实“一方法、两行动、一工程”工作机制，累计排查治理隐患713条，查处“三违”行为54项，至今已实现连续安全生产2994天。